员工风采
晨光院第一批劳资员持证上岗

  (通讯员 林洋)近年来,晨光院大力推进世界级制造/持续改进工作,不断加强公司各项基础管理工作,并把工作延伸到人力资源管理。日前,34名专(兼)职劳资员通过为期一个月的培训并考试合格后,拿到了职业技能培训合格证。培训仅仅是企业人力资源管理的一部分,但其在增强能力的过程中扮演了核心角色,并逐渐演变为企业战略实施的重要一环。经过系统业务知识培训,专(兼)职劳资员们普遍掌握了人力资源管理的基本知识、牢记国家保险/公积金相关政策和国家劳动法律法规、集团和股份公司工资总额政策规定以及晨光工资分配制度、晨光劳动人事管理制度、晨光保险管理制度;并在日常工作中熟练运用ERP金蝶K3系统、SAP人力资源管理系统操作等软件。

  此举为提高人力资源管理队伍人员的专业素质,提升基层劳资员的业务能力,进一步加强公司人力资源管理基础工作奠定了基础。

  

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